Мобинг: Разлика помеѓу преработките

Според [[Шведска|шведскиот]] [[Психологија|психолог]] [[Хајнц Лејман]], кој е автор на поимот "''мобинг''" и најзаслужен за неговото воведување во [[закон]]одавството на [[Европска унија[|Европската унија]], мобингот претставува психолошки терор на работното место и вклучува непријателска и неетичка комуникација и малтретирање кои се систематски насочени од еден или повеќе поединци кон друг поединец, кој на тој начин е ставен во беспомошна положба и неможност да се одбрани.<ref>Драгана Јашевиќ и Јане Војчески, "Мобинг - вознемирување на работното место", ''Економија и бизнис'', год. 16, број 180, јули 2013, стр. 68.</ref>